|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 43978 | |
| Дисциплина: | Экономика | |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 490 руб. | |
| Просмотров: | 1662 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 Глава 1 Теоретико-методологические основы конкурентоспособности 6 1.1 Конкуренция как движущая сила развития хозяйствующих субъектов рынка 6 1.2 Сущность конкурентоспособности организации 11 1.3 Основные методы оценки конкурентоспособности организации 16 1.4 Способы повышения конкурентоспособности организации 28 Библиографический список 36 Приложение 1 40 |
|
| Отрывок: |
Введение Конкуренция всегда присутствует в экономической жизни того или иного общества. В определенном плане она представляет собой свободу выбора товара или услуги, конкретного предприятия-производителя или страны в целом. С целью действия конкурентных механизмов необходимо формирование, поддержка и безопасность конкурентной среды и поддержание конкурентоспособности. В конкурентной борьбе организация видит своей основной целью достижение определенных результатов, для чего необходимо иметь определенный уровень конкурентоспособности. Достижение высокого уровня конкурентоспособности является важной задачей любой организации, которая стремится иметь устойчивую рыночную позицию. Все отрасли экономики являются важными для экономики страны, где проблема повышения конкурентоспособности является актуальной. Повышение уровня требований к российским предприятиям, к ассортименту и качеству выпущенной продукции, выполненных работ и оказанных услуг обостряет проблему обеспечения конкурентоспособности. Данная тема широко исследована и продолжает исследоваться множеством экономистов. Среди них по теме исследования принципов и методов оценки конкурентоспособности можно выделить следующих авторов: М. Э. Портер, Р.А. Фатхутдинов, И. М. Лифиц, О.В. Аристов, А.В. Борщева, С.В. Ильченко, М.И. Даниленко, Ю.Ю. Елсукова, Л.А. Хало, Т.И. Рындина, Л.Н. Захарова, Т.В. Ковалева, К.М. Скаделова. Целью работы является разработка мероприятий по повышению уровня конкурентоспособности предприятия. Объектом данного исследования выступает ООО «МЦ Гиппократ». Предмет исследования – процессы оценки и повышения конкурентоспособности организации. ... Глава 1 Теоретико-методологические основы конкурентоспособности 1.1 Конкуренция как движущая сила развития хозяйствующих субъектов рынка По мере становления и формирования экономической мысли в содержании термина «конкуренция» отражались всевозможные аспекты. Сначала понятие «конкуренция» пришло в теорию экономики из повседневного языка и в течение долгого времени означало только свободное соперничество двух или нескольких лиц. Именно поведенческий подход к толкованию категории «конкуренция» первоначально установился в экономической литературе. Конкуренцию анализировали как внутреннее состояние индивида, характерное ему по природе, которое натуральным образом выражается и в экономическом поведении человека, стремящемуся к соперничеству. Федеральный закон от 26.07.2006 № 135-ФЗ «О защите конкуренции» определяет конкуренцию как вид соперничества хозяйствующих субъектов, когда самостоятельные действия каждого из субъектов исключают или ограничивают возможности в одностороннем порядке воздействовать на обращение товаров на конкретном рынке [1]. Также ФЗ №135 вводит понятие недобросовестной конкуренции, по которой понимается любое действие организации или группы лиц, направленное на получение определенных преимуществ в процессе осуществления предпринимательской деятельности, противоречащее законодательству РФ, деловым обычаям, требованиям добропорядочности, разумности и справедливости, причиняющее убытки другим организациям или наносящее вред их деловой репутации. ... | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Формирование системы мотивации и стимулирования персонала организации (тема 34) | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | УрГУПС | |
| Просмотры: | 9672 | |
| Тема: | Учет оплаты труда (на примере организации) | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | МосАп | |
| Просмотры: | 14740 | |
| Тема: | Развитие системы информационного обеспечения управления в организации. | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГАУ | |
| Просмотры: | 12207 | |
| Тема: | НИР Управление средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации | Подробнее |
| Тип: | Отчет по практике | |
| Вуз: | РАНХиГС | |
| Просмотры: | 2171 | |
| Тема: | Особенности организации местного самоуправления в г. Самара | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | ВЗФЭИ | |
| Просмотры: | 7515 | |
| Тема: | Учетная политика в системе управленческого учета организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ВЗФЭИ | |
| Просмотры: | 17632 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
