|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 49799 | |
| Дисциплина: | Неизвестна | |
| Тип: | Реферат | |
| Вуз: | Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 390 руб. | |
| Просмотров: | 1713 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 1.Понятие и сущность организации 5 2.Характеристика управления организацией 7 3.Уровни управления в организации 18 Заключение 23 Список литературы 25 |
|
| Отрывок: |
Введение Актуальность проведенного исследования. Уровни управления - это проявление разделения труда в организациях. Управление в организации всегда имеет структуру пирамиды: на нижних уровнях имеется большое количество руководителей. По мере продвижения вверх их число уменьшается. На этом основании принято выделять менеджеров низшего, среднего и высшего звена. Задачи, которые призваны решать руководители разных уровней, существенно отличаются друг от друга. Эти различия обусловлены в первую очередь тем, что руководитель каждого уровня должен управлять разными видами работ. Любой человек, стремящийся стать руководителем, должен хорошо представлять себе особенности деятельности руководителя в зависимости от уровня, на котором он осуществляет свои функции. В настоящее время все более и более явной становится тенденция к специализации профессиональной деятельности, при которой каждый работник (или каждое подразделение) выполняет предписанные ему функции и не вовлекается в выполнение других функций. Таким образом, актуальность данной работы обусловлена необходимостью рассмотрения уровней управления в организации. Цель работы заключается в рассмотрении уровней управления в организации. Задачи. В соответствии с обозначенной целью данной работы необходимо решить следующие задачи: - рассмотреть понятие и сущность организации; - представить характеристику управления организацией; - рассмотреть уровни управления в организации. Объект исследования – организация. Предмет исследования – управление организацией.[...] 1.Понятие и сущность организации Рассмотрение данного раздела целесообразно начать с трактовки понятия – организация. Как отмечает в своем исследовании Лукичева Л.И., организация - это устройство, структура чего-либо, в узком смысле - это объединение людей, общественных групп и т.п. с определенными целями. В современном мире существует огромное количество таких объединений . Все объединения делятся на группы по ряду признаков. Рассмотрим классификацию представленную Тихомировой О.Г. - формальные организации имеют все права юридического лица. Цель их существования прописана в учредительных документах. Порядок деятельности таких объединений определяют нормативные акты, в которых подробно описаны права и обязанности участков. Коммерческие формальные организации существуют для получения прибыли. Некоммерческие - определяют для себя другую цель. К формальным организациям относятся физические, юридические, а также неюридические лица; - неформальные организации обычно возникают спонтанно. Их участники не имеют четких обязательств друг перед другом. Организация может иметь несколько целей. Их реализация производится за счет слаженной работы отдельных структур. Главной целью каждой организации является собственное воспроизводство. Если эта цель подавлена, объединение быстро перестанет существовать . Рассматривая признаки организации, Мамаева Л.Н. отмечает, что во время функционирования каждая организация использует ресурсы, преобразуя их для получения желаемого результата. В составе этих ресурсов можно выделить: - рабочую силу; - капитал; - материальные средства; - информацию.[...] | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Анализ источников финансирования организации и эффективность их использования | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 15414 | |
| Тема: | Экономика организации | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 7578 | |
| Тема: | Управление конфликтами в организации | Подробнее |
| Тип: | Дипломная работа + доклад / презентация на защиту | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 12234 | |
| Тема: | Разработка стратегической программы развития организации на основе SWOT- анализа | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 11734 | |
| Тема: | Применение стратегического анализа для совершенствования деятельности организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Тверской государственный университет | |
| Просмотры: | 1638 | |
| Тема: | Роль учителя физической культуры в организации проведения воспитательной работы на уроках ФК в 1-4 классах | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Иной | |
| Просмотры: | 11065 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
