


|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 42400 | |
| Дисциплина: | Юриспруденция | |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 490 руб. | |
| Просмотров: | 2036 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 2 Глава 1. Теоретико-организационные начала военной службы в России 6 1.1. Становление и развитие института военной службы в России 6 1.2. Военная служба в иностранных государствах 12 1.3. Военная служба: понятийный аппарат, нормативно-правовая основа 16 1.4. Система государственных органов, в которых предусмотрена военная служба 21 |
|
| Отрывок: |
Введение Актуальность исследования. Конституция Российской Федерации 1993 года возлагает на граждан обязанность и долг по защите Отечества. Институт защиты Отечества реализуется различными правовыми средствами, в том числе учреждением военной службы как особого вида государственной службы. Проблема взаимодействия государства и граждан по вопросам исполнения военной службы требует неотложного решения и приобретает особый характер в связи с формированием в России правового государства и гражданского общества, сохранением военных угроз в современных условиях. В России в настоящее время в ходе реформирования экономической, политической и социально-культурной сфер общественной жизни осуществляется комплекс мероприятий, направленных на совершенствование государственного механизма, в том числе той его части, в которой российскими гражданами исполняется военная служба. Военнослужащим принадлежит важнейшая роль в решении задач обороны и безопасности государства и тем самым обеспечении возможности реформирования российского общества на основах демократии и права. На повестке дня стоит первостепенная задача по реформированию Вооруженных Сил и других военных организаций, чтобы они отвечали современным потребностям страны и были способны решать задачи по локализации и нейтрализации как внешних, так и внутренних военных угроз. Становление оптимальной системы государственных военных организаций, обеспечивающей учет сбалансированности интересов государства и его граждан, оказалось одной из самых сложных задач в процессе формирования в России правового государства и гражданского общества.[...] Глава 1. Теоретико-организационные начала военной службы в России 1.1. Становление и развитие института военной службы в России Военная наука неразрывно связана с военным правом, благодаря ее становлению происходило развитие военного права. Реформирование военного права, улучшение законодательства, регулирующего военное право является показателем развития военной науки. Принципиально новый взгляд на формирование вооруженных сил встал в 18 веке, который стал реализовывать Петр 1. Начиная с правления Петра 1 и по сей день, армия и военная служба отличается особым положением. Это выражается не только в социальной защищенности, но и финансовой. Издавна самой уважаемой и значимой профессией в России (Россий-ской Империи) являлась профессия офицера. В период 18-19 вв. военную службу отличает высокий статус, благодаря ранее подготовленным на Руси отношением к этому виду службы. Относиться к числу военных, носить оружие и выполнять долг считалось благородным делом, поэтому дети военных старались идти по стопам отцов, что давало основание считать род исключительным. В Российской Империи офицерский корпус относили к высшему со-словию. «Всем офицерам дать дворянство и первое место среди дворян» - писал Петр 1. В 1722 г. Петр опубликовал законодательный акт «Табель о рангах» , который превратил дворянство в открытое служилое сословие. В данном акте точно определенно место офицера в иерархии как военной, так и гражданской службы: военные чины объявлялись выше гражданских и придворных чинов . Лицам, достигшим первого офицерского чина (14 класс - прапорщик) присваивалось потомственное дворянство, когда гражданским служащим лишь по достижению чина 8 класса (коллежский асессор).[...] | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
| Тема: | Совершенствование системы стимулирования персонала организации (на примере ООО СпарТула) | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 1631 | |
| Тема: | Анализ управления организационным поведением на основе материального стимулирования труда | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | УрГЭУ | |
| Просмотры: | 12861 | |
| Тема: | Проблемы правового регулирования расторжения трудового договора по инициативе работодателя | Подробнее |
| Тип: | Реферат | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 1884 | |
| Тема: | Глава 3. Совершенствование системы государственного регулирования и поддержки предпринимательской деятельности на республиканском уровне | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 1911 | |
| Тема: | Основные методы регулирования цен в РФ | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 15749 | |
| Тема: | Экспорт газа из РФ: влияние тарифных мер регулирования | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | нет вуза | |
| Просмотры: | 7730 | |